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问答详情
问题: 新手HR如何开展HR面试?
回答:

 1、在不知道怎么办之前,可以和其他HR一起面试,多听少说;

2、采用结构化面试,可以把一些针对性的问题直接打印出来,一个一个的问过去,可以针对不同的岗位设置问题,不懂就问招聘的同事;

3、在熟练之后可以脱稿,适当的选择半结构化面试,对于模糊不清的回答可以进行追问;

4、至于思路被求职者带走有时候也正常,及时发现拉回来就好。

面试熟练是需要一个过程的,不要操之过急。加油!!

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