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问答详情
问题: 用工协议与劳动合同区别是什么?
回答:

1、劳动合同法律效力高。(签署用工协议的员工如果是处在存在劳动关系的情况下,这份协议是û有法律效益的。但如果用工协议改为劳动协议,在签订劳动合同时,作为劳动合同附件签署,只要内容不Υ反法律法规。 两者之间的性质可能相同,也可能不同。主要是看内容而定。如果用工协议内容实质就是劳动合同,那ô一般劳动局都是按照劳动合同处理的。2、注意好相关主体、客体。

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