问答详情
问题：
有的职员特别会做表面功夫，如何考核双面人员？
回答：
1、让领导给他下明确的工作任务，明确时间节点及要达成的工作成果；2、针对上班期间的这些不符合正常公司行为规范的行为，出处罚好了。
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