一、时代光华E-Learnin g学习平台
时代光华致力于打造以提升员工绩效、企业竞争力为导向的企业学习平台，完善学习管理系统，帮助客户构建一个结合正式
学习与非正式学习、线上学习和线下学习的企业学习门户。从最基础的在线学习课程功能，到依据IS010015培训标准规范，
包括需求调研、计划制定、培训实施、效果评估和学习过程监控，提升员工学习目标达成率。
时代光华E-Learning学习平台不再仅限于桌面电脑来完成培训学习，而是借助移动学习工具将E-Learning的学习优势发挥到极致，员工可以随时随地利用移动终端进行学习，不仅满足即时学习的需求，也在一定程度上解决了"工学矛盾"。时代光华在大量的客户服务实践中，不断从客户身上吸取灵感，使企业的学习门户更加个性化，更加贴近客户需求。
应用化
所有学习与管理功能都基于应用实现，方便企业进行灵活调用和定制开发，深度自定义功能和应用。
社交化
创新地将微博、问答、文库等社交化工具充分应用于非正式学习。
开放化
开发了基于PaaS平台的TBC Store（光华商店），成为开放式云学习服务平台的重要组成部分。
移动化
与企业原有管理系统（如e-HR，OA等）对接，形成电子时代的新管理模式，促进企业管理全面升级。
标准化
从最基础在线学习课程的功能，到依据ISO10015培训标准规范，包括需求调研、计划制定、培训实施、效果评估、学习过程监控来提升员工学习目标达成率。
阶段化
全新推出的学习地图，让学员分阶段的循序渐进的进行学习。
潮流化
IPad客户端、手机端……，引领潮流，不断创新，带来绚丽的界面设计和舒适的操作体验.
管理化
与企业原有管理系统（如e-HR，OA等）对接，形成电子时代的新管理模式，促进企业管理全面升级。
