段磊 资历背景
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职业背景
:多家培训机构的首席组织及人力资源专家中企联高级咨询师,国际项目管理协会(IPMA)项目管理专家;
2005年最具影响力的500名管理咨询专家;
2005“中国人力资源管理成果优秀奖”获得者;
2006年“中国企业文化优秀案例”主创者;
人力资源开发与研究中心、中国经济研究中心合作专家;
国内外多家企业的长期管理顾问、多家培训机构的首席组织及人力资源专家。
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授课经验
:17年以上授课经验且在业界有良好的口碑从事管理咨询17年,曾任华夏基石人力资源顾问公司项目总监,现任纵横管理咨询公司合伙人,咨询及培训的客户超过一万家;
包括:苏州金龙客车、株洲建设雅马哈、伊利集团、华帝股份、美的集团、中国电信、乌鲁木齐电信、华电集团、东风日产、中信银行、湖南卫视快乐购、山东烟草、新兴铸管、中国港湾、华菱集团、河南电力设计院、深圳爱施德、北京燃气、北京热力、中国建材装备、中国旅游出版社、香港佳程地产、建业(中国)、长春卓展百货、中化方兴、香港天利置业、蒙西建设、金鼎智达、华美乐建材、骏马化工、临泉化工、颖泰股份,等等,曾经先后为中山大学、国家旅游局、奔驰汽车、可口可乐、平安保险、金蝶软件、北汽福田等机构和企业提供培训一百余场;
在《HR经理人》、《人力资源》、《当代经理人》、《第一财经日报》、《销售与市场》、《销售与管理》、《国际航空报》等发表组织及人力资源管理方面的文章80余篇。
段磊 风格特色
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授课风格
:激情|生动|幽默|严谨|轻松|亲和|表现力强|震撼
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学员评价更多
日期:2012-12-12
段磊老师表现力很强,已结果为导向的他很注重大家的培训效果,用最有利的思维方式来帮助大家的学习,。
日期:2012-10-30
段磊老师授课会打造出很适合的氛围,解决问题为主导,注重思维方法和行为塑造,我真正得到了提升。
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最新培训讲师评论
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日期:2012-12-12
段磊老师表现力很强,已结果为导向的他很注重大家的培训效果,用最有利的思维方式来帮助大家的学习,。
日期:2012-10-30
段磊老师授课会打造出很适合的氛围,解决问题为主导,注重思维方法和行为塑造,我真正得到了提升。