梁雅杰 资历背景
职业背景
:美国布法罗商学院与人民大学联办EMBA硕士;
1997年获ASTD(美国培训及发展联合会)六级培训师认证;
工作履历:
2006 年至 今 芬兰ELCOTEQ(艾克泰克电子)全球资深副总裁;
2002 ~ 2005年 芬兰ELCOTEQ(艾克泰克电子)亚太区人力资源总监;2001 ~ 2002年 中国新浪网人力资源总监;
1999 ~ 2001年 美国在华投资最大建材生产企业Sure Block(舒布洛克建材)人力资源总监;
1995 ~ 1999年 DHL(中国)国际航空快件全国人力资源经理;
1992 ~ 1995年 美国拉扎菲投资银行LazardFrierres北京代表处首席代表助理、副首席代表。
现任芬兰ELCOTEQ电子有限公司亚太地区人力资源总监;
曾先后就职于美国舒布洛克公司、DHL中国等著名跨国公司,担任中国或亚太区人力资源高级管理工作;
精通国内外先进的薪酬管理、绩效管理和培训及发展管理,并成功在企业有效运用。
是中外企业人力资源协会理事、职业经理训练中心目标管理和绩效管理名誉教授;
曾经为数十家企业提供培训、咨询服务,资深的专业经验在业界得到广泛认可。
授课经验
:该讲师曾为武汉大学MBA讲授《项目管理》,并为数十家各类企业做过《项目管理》内训,职业经理训练中心教授会员,定期为清华大学EMBA学员授课。
MBA班特聘讲师,外企人力资源协会特聘讲师。
人力资源管理类:(包括招聘、职位分析、职位评估、绩效考核、员工关系、培训及发展规划、培训培训师等);
管理类:(沟通、团队建设、创造力、谈判技巧、演示技巧等);
该讲师所服务过的部分客户:
德国梅塞尔集团、恒基伟业、大唐电信、吉通通讯、首都机场、博时基金、PPG、科蒂斯(中国)、德邦化工集团、兴业证券、神州数码、广东顺德信用合作社、中国石油海洋总公司、华远房地产、中国航天科技集团公司五院五零八所、中化集团、北京八亿时空计算机有限公司、施乐、西门子、施耐德、伊莱克斯、爱普生、中国通用集团、松下集团、天士力集团、石家庄医药集团等。
梁雅杰 风格特色
授课风格
:高度幽默风趣、发人深省。期任职国际大公司,非常了解对国际规范化的人力资源管理。
1.使学员掌握有关目标管理及绩效管理的理论和技巧;
2.使学员能够掌握工作目标的计划、分解和下达的方法;
3.使学员能够掌握考核员工的必备技能;
4.使学员掌握为员工制定量化考核标准的方法。
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