多媒体课程包
- (A)个人发展类
- (B)综合类
- (C)战略类
- (D)人力资源类
- (E)财务类
- (F)生产类
- (G)营销类
- (H)案例类
- (I)余世维课程包专区
- (J)领导艺术类
- (MG)情景剧场营销类
- (Z)曾仕强课程包专区
- (K)跨国公司员工职业化训练高级互动课程
- (LA)卡通情景互动课程个人发展类
- (LG)卡通情景互动课程营销类
- (NO1)医药业
- (NO2)金融业
- (NO3)汽车行业
- (NO4)酒店业
- (NO5)房地产业
- (NO7)服装业
- (X1)职业化系列
- (X2)总裁班做战略系列
- (XL)执行力系列
- (X4)总裁班做团队系列
- (X5)团队执行力训练营
- (X6)总裁班做机制系列
- (X7)总裁班做文化系列
- (X8)DVD课程
- (XN)其它
- (GX)国学
- (DSHF)稻盛和夫
培训图书
移动商学院
人力资源类
| 编号 | 课程名称（点击课程名可查看详细介绍） | 讲师 | 价格 | |
|---|---|---|---|---|
| D23 | 知识员工的激励与管理方法 | 岳晋平 | 180 |  |
| D22 | 如何成为高效人力资源管理者 | 张晓彤 | 0 | |
| D21 | 如何选拔顶尖销售人才 | 龙平 | 0 | |
| D20 | “8+1”绩效量化技术 | 胡八一 | 0 | |
| D18 | 薪酬管理 | 周坤 | 100 | |
| D17 | 目标与绩效管理 | 周坤 | 180 | |
| D16 | 基于胜任力的面试技术 | 魏 钧 | 0 | |
| D14 | 中国式管理系列课程人力资源管理VS组织人员发展 | 曾仕强 | 0 | |
| D13 | “问题员工”管理方法 | 张晓彤 | 0 | |
| D12 | 员工关系管理 | 张晓彤 | 0 | |
| D11 | 职责管理 | 章哲 | |
|
| D10 | 辞退员工管理与辞退面谈技巧 | 程向阳 | |
|
| D09 | 企业如何有效激励员工 | 张锡民 | 120 | |
| D08 | 岗位说明书的编写与应用 | 尹隆森 | 120 | |
| D07 | 企业组织结构设计与部门职能划分 | 尹隆森 | 120 | |
| D04 | 招聘与面试技巧 | 张晓彤 | 0 | |
| D03 | 绩效管理实务 | 张晓彤 | 180 | |
| D01 | 如何选、育、用、留人才 | 张晓彤 | 0 | |
