这是一个能力决定价值的时代，丰富自己的知识，提高自己的能力，是你在激烈的竞争中立足的根本。这是一个培训决定命运的时代，无论对个人，还是对企业，培训如同一日三餐，万万省不得。现代企业竞争实际上是员工能力与素质的竞争，谁拥有高素质的员工谁将获得竞争优势。人力资源最重要的工作是开发员工的潜能和提升员工的职业技能。HR经理或者培训经理如何承担起这企业重大使命呢？怎样进行培训需求分析？培训计划如何的制定？培训效果如何评估？本期，我们HR俱乐部为大家带来一期《如何成为卓越的培训经理人》，解决大家在培训中遇到的难题，也让大家对培训师有进一步的了解。
    我们HR俱乐部第四十期沙龙活动，为大家邀请到的是杭州顶益食品有限公司的培训经理张鸿雁。张经理从2007年进入顶益食品担任企划部门训练官。2009年转至培训经理，负责企划部门100多人培训的规划、执行及检核、创新。参加过公司举办的TTT初级讲师培训，被任命为公司级内部讲师。主要擅长时尚礼仪/TTT初级讲师培训等。
    本次课程张鸿雁经理主要为大家分析怎样进行培训需求分析、培训计划如何的制定、培训效果如何评估等，也会结合实际案例分析讨论实际中遇到的问题及解决方法。相信在这次课程中，大家不仅可以学到怎样去培训公司员工，也会对如何成为卓越的培训经理人有进一步的认知。
 
活动类别：主题沙龙
主讲嘉宾： 张鸿雁
■华东交通大学（工业工程&外语外贸双学士学位）
■杭州顶益食品有限公司的培训经理
■主要擅长时尚礼仪/TTT初级讲师培训等。
■培训风格：轻松/幽默/专业
费    用：免费
报名对象：企业HR、培训经理、培训专员
报名须知：活动报名须由报名人本人参加，不得由他人代替。每家公司限2个名额以内；
活动时间：2011-11-23（星期三）下午14:00-16:30
活动地点：杭州市文三路252号伟星大厦4F
杭州时代光华培训中心
公交路线：九莲新村K156  K57  K270  K82
上宁桥K24 K179 K290 K74 K15
停车信息: 车位紧张  周围有收费停车场