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培训课程

课程名称：责任文化

责任文化可以锻造企业灵魂，增强企业凝聚力，提升企业核心竞争力。没有责任心的员工不是合格的员工！没有责任心的管理者不是合格的管理者！没有责任心的经理人不是合格的经理人！没有责任心的企业家不是合格的企业家！没有责任心的企业不是合格的企业！履行责任，从我做起，从现在做起，从小事做起! 责任可以保证一切，责任文化可以成就事业！责任文化推动企业基业常青！...

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课程名称：积极心态塑造与良性人际关系建立

讲师：胡飞雪课程领域：职业素养职业心态

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通过本课程的学习，使学员 1.展现心理的巨大力量； 2.陈述并分享积极心态的十种表现； 3.激发强烈的进取心； 4.总结并演练树立自信心的方法； 5.复述善处逆境的三种方法； 6.演练建立良性人际关系的六原则。 7.掌握并分享克服职业倦怠的方法。...

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课程名称：学习型组织建设的方法和最佳实践案例分析

讲师：杨爱文课程领域：职业素养职业修养

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1．通过本课程的学习，了解企业为什么要建立学习型组织？如何构建学习型组织？学习型组织的特点和要求是什么？ 2．通过学习本课程掌握了解国际、国内先进企业如何围绕公司战略和经营开展学习型组织建设的最佳实践与案例分享； 3．掌握企业开展学习型组织建设的基本方法和模式、要求 4．针对产业转型对干部和员工能力素质能力的要求，应该如何建设学习型组织 5．掌握学习型组织建设方法之一：如何围绕业务目标和绩...

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课程名称：高效沟通与影响力

讲师：胡斌课程领域：职业素养沟通技能

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了解哪些行为能够促成客情、哪些行为会妨碍客情掌握5项处理客户投诉的关键技巧了解与领导相处的3个关键了解人们被影响的6大原则掌握构建个人魅力（赢得他人信任）的3个层次的主要方法...

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课程名称：压力管理和情绪管理

讲师：尹文刚课程领域：职业素养职业心态

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你将学到一些有效实用和操作简易的压力管理技法；这些技法会让你冲破压力的牢笼，释放你的潜力，充分体验工作和生活的快乐，同时提高你的工作绩效。...

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课程名称：员工执行力特训营

讲师：张戴金课程领域：综合管理执行力

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为什么老板们有再好的想法总得不到贯彻，而员工却无所事事，无动于衷？为什么公司的制度一条条，执行不下去；反复强调，磨破了嘴皮还是不执行？为什么公司的计划定一套，员工口头上说一套，而行动又一套？为什么员工做事打折扣，执行没结果，反而理由、借口却一大堆？为什么员工在企业当一天和尚撞一天钟，不积极不主动？一个字形容：混！有原因吗？——有！有工具吗？—...

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课程名称：企业员工职业化训练

讲师：娄萌课程领域：职业素养职业修养

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企业管理缺乏规范化、从业人员缺乏职业化，是中国企业由经验型管理向职业型管理的过程之中必须解决的两大问题，要建立规范的管理平台，一定要有一批职业化的员工队伍；在为众多企业提供培训及咨询的过程中，我们深深感到，相对跨国公司而言，国内企业的员工职业化素质普遍相差甚远；培养职业化的员工，必须从企业的基层以及新进员工就开始；本课程已为众多不同类型企业新老员工提供了内部训练，受到企业及学员的一致好...

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课程名称：跨部门沟通技巧

讲师：欧阳丹课程领域：职业素养沟通技能

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理解沟通对组织的重要性更清楚的知道部门主管沟通能力的重要性理解沟通的意义，学会清楚沟通障碍，让组织发挥更大的功能学会横向沟通的主要角色与方式加强跨部门沟通，掌握跨部门沟通的技巧，从强化全局视野出发选择适当的沟通、式运用对方的思考逻辑尊重他人的主导权，争取高层的支持使之成为高效沟通沟通的五大能力：知道沟通渠道的能力、沟通结构的能力、掌握策略关键点的能力、长期而全面布建关键点的...

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课程名称：团队有效沟通与激励训练

讲师：李明课程领域：职业素养沟通技能

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再现部门之间/个人与团队/下级与上级的沟通问题现场分析人与人之间的沟通障碍学习演练教练和融合沟通技术学习导入正向情绪的激励技巧制定沟通改善的行动方案现场体验融合沟通过程...

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课程名称：职业人十项标准

讲师：周永亮课程领域：职业素养职业修养

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深入直面职业化做法；思考透析职业化；行动践实职业化步伐。...

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