祝贺浙江鑫福控股第三学年ELN网络学院正式启动！
| 浙江鑫福控股集团成立于2007年8月，前身为创始于1995年的杭州萧山宏达运输有限公司，目前已发展成为一家跨行业多元化经营的集团企业，行业涉及纺织、化纤、包装材料、贸易、房地产、物流运输、建材交易、休闲娱乐、航空票务等多个领域。集团坚持走观念创新、管理创新、技术创新、产品创新之路，以诚实守信为原则，秉承“视今天为落后”的发展理念，不断开发新产品、新项目，积极拓展和延伸相关产业领域，在量的扩张中注重质的提高，在社会各界赢得了“重质量、守信誉”的良好口碑，被评为“AAA” 信用等级。在参与各级政府组织的评选活动中，集团下属的多家企业屡次获得“十强企业”、“品牌企业”、“消费者信得过单位”、“花园式单位”等荣誉称号，广获社会各界的好评。
正是基于公司长远发展的需要，增强的市场竞争力，公司领导大力重视培养企业的中高层干部，全面提升他们的管理技能和沟通技巧等方面知识。在2011年9月25日第三次引进了时代光华的ELN网络商学院，到目前为止我们的ELN课程有935门，17大类，帮助企业可轻松实现随时随地、有针对性和个性化的培训学习，大幅度提升培训管理工作效率，有力保障培训效果。随着我们ELN的技术力量不断雄厚，现在3.0ELN有一套很高效、合理的管理方法来匹配我们ELN的“学习六部曲”及7大模块，整个平台真正地解决了过去传统式培训的效果无法评估、培训过程无法管控、培训成本比较高、讲师资源欠缺、培训时间很难安排等局限性。正是基于我们ELN在同行当中的优势很明显，所以我们也坚信能够帮助到鑫福控股学员的整个提升，更能够帮助到更多的企业成长，走出培训的困惑之道。随着现在经济的快速增长，我们时代光华每天都在努力真正实现：“让每一家企业，都有网络商学院”的使命！ 相关推荐： 《突破人才培养瓶颈-企业E-learning应用实战课程》 《企业培训规划和培训管理》 《培训项目的实施与运作》 相关问题： ·从知识管理看e-Learning体系 ·浅析社会性软件对E-Learning的影响 ·信息化社会对人们提出了终生学习的要求，同时，不断发展的技术则为人们提供了随时随地学习的机会，促进了教育社会化，学习终身化。基于网络的社会性软件的发展更加速了从传统学习方式向E-Learning方式的转变。 ·企业e-Learning的产业链与业务模式 ·我们在吸引、稳定、激励员工的同时，更重要地是应从战略高度来思考人才培养和企业知识的积累与传承。e-learning作为企业信息化的重要手段，也是企业知识管理和学习型组织建设的重要工具。 ·社会化网络于训练发展的应用 ·e-learning学习系统的学习模式 ·E-Learning是依赖于企业的价值和目标生存的。包括薪酬绩效、福利、职业成长规划等等。论坛上，有嘉宾还提出把E-Learning和人力资源结合起来，把E-Learning纳入人力资源体系中。 |
