做局--老板用人智慧
(第934期)
公开课详情 | |
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开课时间: | 2015年09月18日 09:00(该课程已结束) |
结束时间: | 2015年09月19日 16:30 |
课程价格: | 非会员价格3600/人,需会员套票5张 购买学习卡享受更多优惠 |
授课讲师: | |
开课地点: | 杭州 杭州文源宾馆 十八层多功能厅(文晖路108号)
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课程类别: | 企业战略 -- 企业战略 |
推荐指数: | ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() |
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咨询热线:400-0808-155 |
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适用对象
董事长、总经理、副总
课程时长
两天
课程收益
它既是一堂自我认知的心灵成长课;
也是管理技巧与领导能力的提升课;
也是一堂产品定位市场营销艺术课;
也是员工的职业生涯规划与管理课;
也是人才选择、定位与合理使用课;
也是企业文化及团队凝聚的建设课;
……
总之,该课程具有“以一当十”的培训功效,即用一堂课的代价实现破解当下多种困局的神奇效果!
也是管理技巧与领导能力的提升课;
也是一堂产品定位市场营销艺术课;
也是员工的职业生涯规划与管理课;
也是人才选择、定位与合理使用课;
也是企业文化及团队凝聚的建设课;
……
总之,该课程具有“以一当十”的培训功效,即用一堂课的代价实现破解当下多种困局的神奇效果!
课程大纲
1.智慧破解:
a)破解【无为而治】的奥妙;
b)揭开员工自动自发的玄机;
c)揭晓信徒拜佛背后的内涵;
d)解开“心灵契约”的密码;
e)破解【自动自发】的智慧法门:水性理论;
2.应用解码:破解不同年代员工群体的管理密码:
a)60后群体自动自发的管理密码;
b)80后群体自动自发的管理密码;
c)90后群体自动自发的管理密码;
3.案例解码:
a)电影《阿凡达》带给我们的管理启示;
b)电影《盗梦空间》带给我们的管理启示;
c)你主动去做足底按摩的行为背后的智慧启迪;
d)女人每天化妆行为背后的智慧启迪;
e)求人办事行为背后的智慧启迪;
f)毛泽东不带枪行为背后的智慧启示;
4.破解玄机:实现【无为而治】的方法公式;
5.案例分享:
a)离职面谈带给我们的启示;
b)危机沟通带给我们的启示;
c)腾讯的商业模式对管理员工的启迪;
d)奇虎360的商业模式背后的玄机;
e)各国军服更新款式背后的管理玄机;
f)国共军队在战争年代军官的管理行为带给我们的管理智慧;
g)中国改革开放经济腾飞背后的管理密码;
6.破解执行力不强的“核心开关”;
7.破解让员工自动自发的方法;
a)破解:广州恒大俱乐部高绩效结果背后的奥秘;
b)破解:刘关张桃园三结义背后的凝聚人心的智慧;
c)案例分析:王老吉、红牛、脑白金营销成功背后的奥秘;
d)破解:管理者的产品是什么?
e)破解:畅销产品及凝聚人心的三重价值(功能、体验、心理);
f)破解:可口可乐广告背后隐藏的心理玄机;
g)揭秘:员工对企业的价值如何界定?
h)揭秘:企业对员工的价值如何塑造?
i)破解:同工应该同酬吗?
8.实战方法解密:
a)如何让规章制度被员工自动自发地落地执行?
b)如何让员工与上司拥有共同的梦想?
c)如何让员工主动对结果承担责任?
d)如何让新员工自动自发地努力进取?
e)如何让老员工自动自发地努力上进?
9.破解:凝聚力的关键密码;
a)破解:赵本山收徒背后的领导力奥妙;
b)破解:《乡村爱情》系列电视剧背后带给我们关于领导力的启示;
10.分析与员工进行“心灵契约”的方法:
a)姜博仁的【六道轮回理论模型】解析;
b)马斯洛的【需求层次理论模型】解析;
c)如何灵活运用儒、释、道的思想?
d)如何建立责任心、进取心、事业心?
e)打造利益、荣誉、精神共同体的途径;
a)破解【无为而治】的奥妙;
b)揭开员工自动自发的玄机;
c)揭晓信徒拜佛背后的内涵;
d)解开“心灵契约”的密码;
e)破解【自动自发】的智慧法门:水性理论;
2.应用解码:破解不同年代员工群体的管理密码:
a)60后群体自动自发的管理密码;
b)80后群体自动自发的管理密码;
c)90后群体自动自发的管理密码;
3.案例解码:
a)电影《阿凡达》带给我们的管理启示;
b)电影《盗梦空间》带给我们的管理启示;
c)你主动去做足底按摩的行为背后的智慧启迪;
d)女人每天化妆行为背后的智慧启迪;
e)求人办事行为背后的智慧启迪;
f)毛泽东不带枪行为背后的智慧启示;
4.破解玄机:实现【无为而治】的方法公式;
5.案例分享:
a)离职面谈带给我们的启示;
b)危机沟通带给我们的启示;
c)腾讯的商业模式对管理员工的启迪;
d)奇虎360的商业模式背后的玄机;
e)各国军服更新款式背后的管理玄机;
f)国共军队在战争年代军官的管理行为带给我们的管理智慧;
g)中国改革开放经济腾飞背后的管理密码;
6.破解执行力不强的“核心开关”;
7.破解让员工自动自发的方法;
a)破解:广州恒大俱乐部高绩效结果背后的奥秘;
b)破解:刘关张桃园三结义背后的凝聚人心的智慧;
c)案例分析:王老吉、红牛、脑白金营销成功背后的奥秘;
d)破解:管理者的产品是什么?
e)破解:畅销产品及凝聚人心的三重价值(功能、体验、心理);
f)破解:可口可乐广告背后隐藏的心理玄机;
g)揭秘:员工对企业的价值如何界定?
h)揭秘:企业对员工的价值如何塑造?
i)破解:同工应该同酬吗?
8.实战方法解密:
a)如何让规章制度被员工自动自发地落地执行?
b)如何让员工与上司拥有共同的梦想?
c)如何让员工主动对结果承担责任?
d)如何让新员工自动自发地努力进取?
e)如何让老员工自动自发地努力上进?
9.破解:凝聚力的关键密码;
a)破解:赵本山收徒背后的领导力奥妙;
b)破解:《乡村爱情》系列电视剧背后带给我们关于领导力的启示;
10.分析与员工进行“心灵契约”的方法:
a)姜博仁的【六道轮回理论模型】解析;
b)马斯洛的【需求层次理论模型】解析;
c)如何灵活运用儒、释、道的思想?
d)如何建立责任心、进取心、事业心?
e)打造利益、荣誉、精神共同体的途径;
![](./images/hzkh.jpg)
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