微学在线学习管理平台企业端功能有哪些？

一、微学能做什么？

建立企业学习库

内部课程

企业发布，员工创建，线下、线上课程，支持视频、语音、PPt格式

外部课程

多机构发布线下、线上课程。内容多种格式。支持视频、语音、PPt格式。

跟进员工学习情况

课程安排和通知；

课中考勤、学习记录；

课后练习、生成学习报告。

学习反馈

通过学习反馈优化组织学习结构和人才培养。

课中考勤、学习记录；

课后练习、生成学习报告。

微学是一个强大、灵活、快捷的学习平台。

二、企业端

1、如果你是“企业负责人”、“HRD”、“培训负责人”，在企业培训中是否会碰到这些问题？

（1）训前：

一次次准备的重复雷同培训内容，例如新人培训，每期公司的新人培训，你都需要提前好几天甚至几周来准备培训内容以及培训流程。

（2）训中：

培训的考勤，需要依靠纸质考勤表来让参训人员进行签到签退，时间进度都在一定程度上造成浪费；学员的课程练习需要用纸质打印来分发给员工，造成纸质的浪费以及后续难以收集归纳...

（2）训后：

学员课程考勤结果数据，需要花时间取统计；学员的练习结果，后续难以存档；整体的培训学习报告就难以整理输出...

2、那么你用了微学，你可以获得什么？

（1）训前：

①支持企业内训、外派课程的设置；

②智能匹配推荐，基于企业的行业、职务等特性，为企业推荐匹配度高的课程；

③近期的培训安排，可直接查看，让企业培训更加的有计划性；

④支持上传课程资料，以后再也不用微学群、qq群、邮件来发送课程资料了；

⑤支持设置课程的练习（仅限内训和外派课程），来验收学员的课程学习情况。

（2）训中：

①支持系统考勤功能，学员参课考勤数据一目了然。

（3）训后：

①员工课程培训成果验收，可直接通过课程练习以及员工设置的落地改进来检验；

②课程结束，即可查看课程的员工参课情况数据，整体考勤、课程讲师评估、课程服务评估数据直接呈现；

③学习报告，企业参与的每个课程，都会产生一个整体的课程学习报告，来供上级以及boss参阅单次的培训结果。

（4）此外，微学还能够给您提供：

①支持企业内训、外派课程的设置；

②智能匹配推荐，基于企业的行业、职务等特性，为企业推荐匹配度高的课程；

③提供企业培训数据统计功能；

④企业组织架构的搭架，为企业更好的做好组织学习。

总的来说：在这里，你可以训前、训中、训后，全程参与，所有企业参与的培训——学员动态、课程考勤、课程评估、课程练习、落地改进、员工参课情况、学习报告，系统全程为您记录生成，培训成效一目了然。

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